Aquí tienes el calendario laboral de 2027 para Castellón y provincia: los festivos, los puentes que deja y el calendario en PDF para descargar, imprimir y colgar en tu centro de trabajo.
Calendario laboral 2027 · CGT Castelló
Listo para imprimir y colgar en el tablón.
Los 12 festivos de 2027 en la Comunitat Valenciana
Días retribuidos y no recuperables, fijados por el Decreto 42/2026 del Consell (DOGV, 25 de marzo de 2026).
| Fecha | Día | Festividad |
|---|---|---|
| 1 de enero | viernes | Año Nuevo |
| 6 de enero | miércoles | Reyes (Epifanía) |
| 19 de marzo | viernes | San José |
| 26 de marzo | viernes | Viernes Santo |
| 29 de marzo | lunes | Lunes de Pascua |
| 1 de mayo | sábado | Fiesta del Trabajo |
| 9 de octubre | sábado | Día de la Comunitat Valenciana |
| 12 de octubre | martes | Fiesta Nacional de España |
| 1 de noviembre | lunes | Todos los Santos |
| 6 de diciembre | lunes | Día de la Constitución |
| 8 de diciembre | miércoles | la Inmaculada |
| 25 de diciembre | sábado | Navidad |
A estos 12 días hay que sumarles los 2 festivos locales de cada municipio: 14 en total, el máximo que permite el artículo 37.2 del Estatuto de los Trabajadores.
Los festivos locales todavía no están publicados. Se publican en el DOGV hacia mediados de noviembre. En cuanto salgan, actualizaremos esta página con todos los municipios de la provincia.
Tres festivos caen en sábado
El 1 de mayo, el 9 de Octubre y Navidad. Si trabajas de lunes a viernes, no los disfrutas.
Puede que te deban un día libre. El Tribunal Supremo ya lo reconoce para quien trabaja a turnos, y en mayo de 2026 la Audiencia Nacional extendió el criterio a quien libra los sábados, en un conflicto colectivo que promovió CGT. Mira primero tu convenio: muchos ya lo regulan. Y si te ha pasado, tienes un año para reclamarlo.
Cuándo te tienen que compensar el festivo en sábado →
Los puentes de 2027
- 19 de marzo, viernes — fin de semana largo.
- Semana Santa, del 26 al 29 de marzo — cuatro días seguidos sin pedir nada.
- 12 de octubre, martes — cogiendo el lunes 11, cuatro días.
- Diciembre, lunes 6 y miércoles 8 — cogiendo solo el martes 7, cinco días seguidos. El mejor del año.
Preguntas frecuentes
¿Cuántos días festivos tiene el calendario laboral de 2027?
Catorce en total: 12 festivos comunes a toda la Comunitat Valenciana, fijados por el Decreto 42/2026 del Consell, y 2 festivos locales que decide el pleno de cada ayuntamiento. Es el máximo que permite el artículo 37.2 del Estatuto de los Trabajadores.
¿Qué festivos de 2027 caen en sábado?
Tres: el 1 de mayo (Fiesta del Trabajo), el 9 de octubre (Día de la Comunitat Valenciana) y el 25 de diciembre (Navidad). Además, el 15 de agosto cae en domingo y por eso no aparece en el calendario de 2027.
¿Por qué el 24 de junio no es festivo en 2027 en la Comunitat Valenciana?
Por falta de sitio. La Generalitat solo puede añadir fiestas propias ocupando el hueco que deja un festivo estatal que descarta, y cada año tiene uno seguro, el Jueves Santo; el resto depende de cuántos festivos estatales caigan en domingo. En 2026 había tres huecos y cupieron el Lunes de Pascua, el 9 de Octubre y San Juan. En 2027 solo hay dos, y San Juan es el que se queda fuera. Sigue siendo festivo local en los municipios que lo tienen fijado.
¿Cuándo se publican los festivos locales de 2027?
La resolución con los dos festivos locales de cada municipio se publica en el Diari Oficial de la Generalitat Valenciana hacia mediados de noviembre del año anterior. Para 2026 se publicó el 14 de noviembre de 2025. Conviene vigilarla porque después se modifica: durante 2026 hubo dos resoluciones correctivas que cambiaron fechas en municipios ya publicados.
¿Los festivos pueden ser recuperables?
No. Los 14 festivos del calendario laboral son retribuidos y no recuperables por ley. Si la empresa te hace recuperar horas de un día festivo, está incumpliendo el Estatuto de los Trabajadores. Si te pasa, ponte en contacto con el sindicato.
¿El calendario laboral se aplica a mi sector?
Los 14 festivos son el mínimo para todo el mundo. Pero algunos sectores, como la construcción, tienen un calendario laboral propio negociado por convenio colectivo que concreta jornada, puentes y días de libre disposición. Consulta tu convenio para saber qué se te aplica exactamente.
¿Quién decide los dos festivos locales de mi pueblo?
Los propone el pleno del ayuntamiento y los aprueba la conselleria competente en materia de trabajo, que los publica en el DOGV. Suelen ser días vinculados a las fiestas patronales o a tradiciones propias del municipio.
Si un festivo cae en sábado, ¿me lo tienen que compensar?
Depende de tu jornada, y el criterio está cambiando a favor. Si trabajas a turnos y libras entre semana, el Tribunal Supremo ya reconoce el derecho a compensación de forma consolidada. Si trabajas de lunes a viernes y libras los sábados, la Audiencia Nacional lo reconoció en mayo de 2026, en un conflicto colectivo promovido por CGT, aunque esa sentencia todavía no es firme. En cualquiera de los dos casos, lo primero es mirar tu convenio, porque muchos ya lo regulan. Y no lo dejes correr: el plazo para reclamar es de un año y cada mes prescribe el festivo más antiguo. Lo tienes explicado en detalle en el festivo que cae en sábado.
Fuente oficial
Decreto 42/2026, de 20 de marzo, del Consell
DOGV núm. 10329, de 25 de marzo de 2026.
El calendario laboral es el mínimo legal, no el techo. Todo lo que va más allá sale de la negociación colectiva y de tener organización en el centro de trabajo.
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También puedes consultar nuestras guías de autodefensa laboral o ver cómo crear una sección sindical en tu empresa.